2020. december 31. - 17:08
A járványhelyzet okozta bizonytalanságok miatt nem jutottak még közös nevezőre a munkaadók és munkavállalók a minimálbér és a garantált bérminimum 2021-es emeléséről. A kormányzat kompromisszumos megállapodás kialakításában érdekelt, ezért az egyeztetések januárban folytatódnak a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumán (VKF).
A VKF 2020-ban 24 alkalommal ült össze, ebből öt év végi
találkozó napirendjén szerepelt a jövő évi minimálbér és a
garantált bérminimum megállapítása. Az egyeztetések annak ellenére
nem vezettek megállapodáshoz, hogy a munkaadók és a munkavállalók
javaslatai nem estek áthidalhatatlanul távol egymástól. A
megállapodást elsősorban a koronavírus miatti gazdasági
bizonytalanságok nehezítették. A felek januárban tovább dolgoznak a
kompromisszumos megoldás elérése érdekében.
A kormány arra törekszik, hogy minél több magyar ember jusson
elvégzett munkája után tisztességes keresethez. A tavalyi
bérmegállapodás értelmében 2020-ban 8 százalékkal emelkedett a
minimálbér és a garantált bérminimum. A minimálbér bruttó összege
2020 januárjától 161 ezer forint, ami több mint kétszerese a
2010-es, 73 500 forintos szintnek. A garantált bérminimum az elmúlt
évtized eleje óta 89 500 forintról 135 százalékkal 210 600 forintra
emelkedett.
A bérek 2013 eleje óta, 93 hónapja töretlenül nőnek Magyarországon. 2020 január-szeptemberre a tíz évvel korábbihoz képest a nettó keresetek kedvezmények nélkül 99, a családi kedvezménnyel számolva pedig 106 százalékkal emelkedtek, tehát lényegében megduplázódtak. Idéntől mások mellett az egészségügyben és az oktatásban dolgozók is jelentősen több pénzt vihetnek haza. A kormány célja változatlanul az, hogy az emelkedő bérekkel folyamatosan javuljon a magyar családok életszínvonala.
Kiadó: Innovációs és Technológiai
Minisztérium
